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懷孕6個月被辭退女子獲賠8000元

 懷孕6個月, 卻被公司老闆告知“你不來就算了!”, 已工作了3年的張玲(化名)選擇了離開公司, 並將公司告上法庭, 要求索賠近4萬元的賠償。 公司代理人表示, 張玲是因個人原因離職, 公司並沒有辭退她。 日前, 經過法院調解, 張玲獲賠8000元。
2007年3月起, 張玲便在一家砼外加劑有限公司上班。 2010年3月, 張玲懷孕6個月, 公司仍舊安排她去一線工作, 張玲打電話向老闆提出一些相關要求, 但沒能達成一致。 女老闆的老公還在電話中稱“你不來就算了!”, 此後張玲也沒有到公司去上班。 在法庭上, 張玲提供了當時電話的錄音,

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她認為, 對方存在違法辭退, 要求賠償違法解除勞動合同、生育保險待遇等共計4近萬元。 公司承認張玲是公司的員工, 但認為張玲是因個人原因離職。 後經法官調解, 該公司支付張玲各項損失共計8000元。

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