職場女性：好職位VS寶寶，怎麼選？

我今年27歲， 不算大， 上年就結婚擺了喜酒， 本來不打算要寶寶的， 感覺還是很年輕， 不應該這麼急。 沒想到兩次不防護就懷上了， 現在是差不多4個月。 之前一直沒有顯肚， 所以就沒告訴公司同事， 現在肚子越來越大， 應該瞞不住了， 就坦白跟我人事經理說了。 說了我才知道公司打算升我當部門經理， 現任經理要離職了， 所以打算在本部門內找個可以接手的， 老闆都覺得我還可以， 就有意思升我。

畢業到現在我為的就是這麼一天， 有人看得起， 事業有一番成就， 人事經理勸我先把孩子流掉， 現在正是我事業的高峰期， 應該往前沖才對， 孩子會成為絆腳石。 可是我怎麼捨得啊？事業我可以要， 但是我不想不要我的孩子啊。 現在都4個月了， 生命慢慢成長， 儘管之前想過不要， 但是現在也真捨不得了。
一個好職位vs寶寶， 現在真的模糊了， 還不敢跟老公說， 公司說了， 如果我懷孕了可能就不能升我了， 鬱悶啊。
網友"糖果":說出來不是嚇你， 我有個朋友也是年輕的時候不想要， 打掉了。 到現在十年了也沒懷上， LZ要慎重考慮哦。
網友"狗蛋兒媽":工作算什麼？部門經理算什麼？難道有自己的親身寶寶重要嗎？女人最美麗的就是母性的光輝。
網友"julietzhl":要寶寶， 自己的骨肉， 一定要留住。
網友"小叮噹煩煩":首先， 你27都到了生育最佳時期， 胎都四個月了建議你要。 升職問題， 大不了生完選擇跳槽， 是金子哪都能發光。
網友"joy125":我是醫院婦科的， 見多了那種年輕時候不要， 到了一定年齡就開始想法設法的要小孩了， 還是要吧！別以後後悔！只要你有能力事業就一樣的有機會的。
網友"卡丁":暈， 哪能教人做人流啊。 27歲也不小了。 不趕緊生， 馬上就三十了。 再說， 流了一個再懷也不一定就容易啊。 傷身體。 生了吧。 四個多月了要是流好像得做引產， 那也跟生是一樣的了。
網友"采目":4個月的BB,已經是一個完整的， 有血有肉有感覺的鮮活生命， 哪有人捨得親手剝奪自己骨肉的生命？事業不是人生的全部， BB才是真正屬於你的， 說句現實的， 即使你公司再輝煌， 那也不屬於你的東西， 一個人如果努力， 無論到哪裡都是金子！我作為男生， 也鄙視你的經理， 以生命換取賞識， 自私且冷血， 以後為了公司的利益， 會不會犧牲你呢？
網友"小船":別傻了， 孩子是自己的她當然不心痛了。 隨便一句的話你也會當真的？更何況， 你現在不生， 以後也難免會遇到這樣的情況。 你現在27,待小孩兩三歲的時候你可以考慮換一家公司， 到那時候你的前景可能會更好哦

網友"丁丁":要孩子， 第一胎品質是最好的， 你流了有個萬一以後想要要不到你後悔也沒用。 錢以後多的是機會賺。
網友"玉米":當然要BB,我也有相似經歷， 升職機會以後還有很多， 這次升了經理， 下次要升總監什麼的， 那孩子還生不生啦， 女人總要為孩子被耽誤事業一兩年， 那就被耽誤的越早損失越小， 什麼都比不上美滿的家庭重要， 事業金錢都是浮雲。
網友"月月":我同事就是這樣了…第一個為了事業， 不要！第二個， 三個月了， 胎停了…第三個， 前幾個她都不敢上班！在家保胎！所以小孩比事業來的更重要！而且你去醫院看到那些看不孕不育的， 你就知道你是多麼幸福了！做試管嬰兒的人， 是怎樣辛苦的走過來的！
所以不要身在福中不知福啊！小孩是上天賜的！
網友"丹丹":孩子比一切都來得更重要的。
而且現在四個多月了， 寶寶也有胎動了吧？已經有了互動， 你還捨得流掉嗎？再說27歲雖說不是高齡， 但也不年輕了， 這個時候懷了第一胎， 就應該生下來吧。 現在的社會污染嚴重， 有時候懷個健康的寶寶也不是一件容易的事情哦。
網友"范范":首先鄙視你的人事經理， 即使因為你懷孕了而不升你， 也不能說出讓你做掉的話來啊！退一步講， 你真做掉了， 公司就一定升你嗎？萬一升職沒著落， 你因為這件事傷身的話， 公司能賠你嗎？到時候吃虧的還不是自己。
而就你現在的情況來看， 四個月是引產而不是人流了。 引產和正常生孩子一樣， 完後也需要做月子什麼的。 而且引產很殘忍的， 用藥物將一個活生生的孩子弄死。 四個月的寶室胳膊腿都有了， 再過幾周你都能感覺到他踢你了。 你捨得嗎？
況且27歲也不小了。
網友"白白":4個月才流掉太傷身了， 樓主要保護好BB同自己啊~孩子是上天賜給你的禮物， 不是說你想要的時候就會到來的， 升職機會就反而會大把， 女人最好的生育年齡是25-29歲啊~
我之前有個同事都是你這樣的年紀都拼命工作而且也是做到經理級了，後來到了30歲才想要生BB,因為工作壓力大，不得而辭職在家待產，最後不知什麼原因胎停了，然後又過了一年才懷得上，她當時也是經理級的了，公司因為她懷孕的原因，沒有加她的工資，但她覺得BB才是最重要的。
網友"澄澈":人事經理的說話你當參考就是了，她當然不會為你切身處地地想的，她最主要是為自己的利益出發的，首先她叫你當經理，那她不用再去招聘，因為現在招聘一個合適的人不容易啊~起碼要幾個月才穩到人，但也未畢適合公司用，而且要登招聘資訊，要面試，她自己的覺得煩啦，如果招得不適合，老闆就會說她的。
我們公司就是招個經理都招左半年都未穩到合適的了。
這樣一來一回，你都生完BB上班啦，機會還是會留給你的。是你的就跑不掉。
網友"水水":我朋友的親戚就試過，早年的時候懷孕了，不想要，想享受多些二人生活。當時他們才23歲，後來過了幾年想要了，卻怎麼都懷不上。看了很久的醫生也沒用。反而是男的弟弟，比他們晚結婚，但人家有了寶寶就生下來，現在寶寶都差不多兩歲了。他們只能羡慕地看著別人當爸爸媽媽。
有些事是天意，錯過了，未必一定就能再遇上。而事業是講求能力的，只要你有這個能力，還怕將來沒有這個機會嗎？
（實習編輯：朱小丹） 女人最好的生育年齡是25-29歲啊~
我之前有個同事都是你這樣的年紀都拼命工作而且也是做到經理級了，後來到了30歲才想要生BB,因為工作壓力大，不得而辭職在家待產，最後不知什麼原因胎停了，然後又過了一年才懷得上，她當時也是經理級的了，公司因為她懷孕的原因，沒有加她的工資，但她覺得BB才是最重要的。
網友"澄澈":人事經理的說話你當參考就是了，她當然不會為你切身處地地想的，她最主要是為自己的利益出發的，首先她叫你當經理，那她不用再去招聘，因為現在招聘一個合適的人不容易啊~起碼要幾個月才穩到人，但也未畢適合公司用，而且要登招聘資訊，要面試，她自己的覺得煩啦，如果招得不適合，老闆就會說她的。
我們公司就是招個經理都招左半年都未穩到合適的了。
這樣一來一回，你都生完BB上班啦，機會還是會留給你的。是你的就跑不掉。
網友"水水":我朋友的親戚就試過，早年的時候懷孕了，不想要，想享受多些二人生活。當時他們才23歲，後來過了幾年想要了，卻怎麼都懷不上。看了很久的醫生也沒用。反而是男的弟弟，比他們晚結婚，但人家有了寶寶就生下來，現在寶寶都差不多兩歲了。他們只能羡慕地看著別人當爸爸媽媽。
有些事是天意，錯過了，未必一定就能再遇上。而事業是講求能力的，只要你有這個能力，還怕將來沒有這個機會嗎？
（實習編輯：朱小丹）