職場指南：怎麼提高職場溝通能力

人生來就喜愛追逐名利， 渴望成功。 而生處於一個被政治、權利、控制、傲慢、自我意識的衝突等因素營造的不利環境中， 是無法提高自身和集體的溝通能力的， 而且還不利於個人的良好個性發展。

高品質的溝通

在談話過程中總會有一方是衝擊力較大的， 如果我們在交流中自我感覺不佳， 可能會產生負面影響， 從而影響到個人的溝通能力的提高。 高品質的溝通需要創造良好的環境， 為支援創意、促進合作， 提高信任以及改良關係做好充分的準備。

提升溝通能力需要我們像默記一樣每天練習，

提升溝通能力需要問問自己：

1、你的組織由於人們不敢說， 有必要瞭解卻不知道的事情是什麼？

2、你為創造依賴優良的溝通環境做了什麼？

3、在開放、坦城、信任的溝通中可能存在的不成文的規定或規則是什麼？

4、作為領導如何創造相互依賴的環境？