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職業對胎兒性別的影響

很多人認為, 想生男孩, 就要選擇一份男性化的職業, 想生女孩, 就要選擇一份女性化的職業。 自己的職業與胎兒的性別有著密不可分的關係, 這種觀點真的可信嗎?

新研究表明, 從事如工程師或會計之類的男性化職業, 將大大增加孕婦生產男孩的幾率。 同樣道理, 如果從事教師或護士等女性化職業, 那麼嬰兒的性別很可能就是女性。

據統計, 目前英國出生的男孩與女孩人數比例為105比100。

通過對不同行業的3000人進行調查, 得到了這一結論, 並刊登在生物雜誌上。 這項研究的帶頭人、大學的心理學家發現,

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在從事工程師等男性化職業的人群中, 生男生女的比例為140比100。 在從事護士等女性化職業的人群中, 這一比例變為100比135。

從事男性化職業的女性在受精過程中, 其子宮內的睾丸激素含量較高, 因此增加了胎兒是男性的可能性。

職業影響胎兒性別?

研究人員稱, 孩子的性別可能受你所從事的工作影響。 以護理或教學為職業的人更有可能生女兒, 而從事會計或工程等職業的人生男孩的幾率大得多。 該研究結果公佈在倫敦經濟學院的一份報告中, 這可能有助於夫婦們預測將來孩子的性別。 此項研究還有可能進一步強化兩性間的職業分工。 研究人員是在對來自各行各業的3000名志願者的事業和家庭進行研究後得出上述結論的。

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這份研究報告刊登在生物學雜誌上, 該報告將男性與工程學等“系統性”工作聯繫起來, 工程學需要準確和獨立的判斷能力。 相反, 研究把女性與要求“專注性”和人類理解性工作聯繫起來。 領導此項研究的學者解釋說, 目前全球男女性別比例大致為105比100。 但根據他的計算, 在工程師和其他“系統性分析者”中, 男女比例是140比100, 而在護士這一職業中, 該比例則是100比135。

如果一位物理學家與一位數學家結合, 那麼他們的孩子更有可能是男孩, 而醫生與談話節目主持人的“結晶”更有可能是女孩。 該研究將保險人員、建築師、管理諮詢人員列為“系統性”職業, 而“專注性”職業則包括營養學家、職業諮詢者和幼師等職業。

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