適度緊張，給你的工作增添動力

有時候， “輕”， 卻讓人無法忍受。 一根雞毛， 我們卻很難將它扔過高牆。 在職場中， “輕”， 也是一種讓人無法忍受的狀態。 安逸的工作， 我們卻很難將它送上“高牆”——事業上的成功。 相反， 它有可能是讓我們墮落的溫床。 機械手表之所以向前走動， 是因為上緊了發條， 否則它會靜止。

在職場中， 人們應該保持適度的緊張， 並給自己施加一些工作壓力， 因為適度的緊張和壓力是一種積極的、有利的精神狀態。 比如， 告訴自己必須在某個期限內完成手頭的工作， 告訴自己目前的工作將受到領導的評定或者要和某個同事競爭；又如，

當然， 我們所說的是保持“適度”的緊張。 適度的緊張和壓力可以使人集中注意力， 提高忍受力， 調動內在潛力。 然而， 如果過於緊張， 則就變成了一種消極的狀態， 會讓我們產生一種對工作有害的壓迫感， 對自身的身體和心理也會帶來消極的影響。