職業定位又稱“職業錨”， 是指當一個人面臨職業選擇的時候， 他無論如何都不會放棄的職業中至關重要的東西或價值觀。 它是內心深處對自己的看法， 它是自己的才幹、價值觀、動機經過自省後形成的， “職業錨”可以指導、約束、或穩定個人的職業生涯。
職場新媽
如果按照自身的“職業錨”來選擇相應的職業， 那麼即使因為生育問題將職業之途中斷， 也可以很快地回復到最好的狀態。
據向陽生涯CCDM職業規劃師調查發現：在不足15%發展較順利的職場母親， 有著共同的相似點，
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相反， 大多數遭遇困境的金豬媽媽們對與自身的職業定位十分不清晰。 無論是做室內設計的琪琪還是記者Sue， 她們都是由於此種原因才會感到迷茫。
認清自身的“職業錨”， 哪怕是面臨了突發的人事變動， 我們也可處變不驚， 按照自己的職業定位重新找到發展機會。
生育是女人一生中的大事， 更是職業生涯中的關鍵， 特別提醒職場女性務必在生育之前認真地思考好自己的職業定位、做好自己的生涯規劃。 這樣才可以保證不在當了媽媽後遭遇到上述困境。
走出困境， 關鍵看你想要怎樣的人生！
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是否回到原來的公司？
是否繼續做原來的工作？
如果答案是不， 那麼接下來的路該如何去走？
職場媽媽
這些問題猶如洪水般， 向金豬媽媽們撲面而來。 實際上， 金豬媽媽應該透過這些現象看到問題的本質：究竟我們自己想要過怎樣的人生：什麼是讓自己最為開心的？是在職場中呼風喚雨？還是， 在家中的相夫教子？
正所謂魚與熊掌不可兼得， 若想一心鋪在事業上， 那麼對家庭與子女的照顧必然會遭遇冷落。 對於大多數母親而言， 她們需要的是一種平衡的狀態。
當我們確定了自身清晰的職業定位後， 也就有了未來清晰的發展方向。 無論是回到原單位， 還是換工作、換行業， 都可以迎刃而解。
相反的， 若不將清楚自己的心的方向，
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金豬媽媽的困惑體現了職業女性的整體困惑， 她們急需要專業的建議與指導。 不僅是在生育之後， 應該在生育之前就為自己規劃好未來的職業生涯。
當Alice、琪琪與Sue身陷困境的時候， 她們是痛苦的。 然而， 當她們用職業規劃的理論與方法使自己走出了困境後， 她們又是幸運的。 我們希望可以讓更多的職場女性運用正確的方式方法快速地、有效地突破困境， 順利地度過人生的轉折期。
