雇主要對月嫂有充分信任

請了月嫂回家後， 媽媽要積極與其進行磨合， 讓其儘早適應一個新的生活環境， 那麼月嫂回家後媽媽能夠做什麼呢？

1、介紹家庭成員

一個正規的母嬰護理員在進入家庭時應首先出示證件並自我介紹， 那麼你也應該花短短的一點時間正式引薦這位“家庭新成員”。 如家庭成員有特別的習慣， 可先與“月嫂”作溝通， 如忌食的食品、宗教信仰等。

2、親自培訓

即便“月嫂”經過了專業的母嬰護理培訓， 她可能仍搞不清你家裡的各種新玩意， 對於農村和下崗女性， 她們基至不知道奶瓶也有這麼多種， 如果你已經雇用她，

a如何開鎖門

b家裡的公共空間， 譬如晾衣台、洗衣房、廚房等

c供使用的家用電器使用方法

d各類洗滌用品

e如何記帳

媽媽要對月嫂充分信任

3、充分信任 給予鼓勵

牛牛媽媽是一位早教老師， 孩子的姥姥特意向“月嫂”說明媽媽的職業， 以便督促“月嫂”不能偷懶， 牛牛媽媽卻要為姥姥的行為作“補救”。 牛牛媽媽說：“即便‘月嫂’只有一年的工作經驗， 她也護理過十來次月子， 她一定比我有經驗， 一定比我見過更多的新生兒， 既然已經把她請進家， 那麼就要充分地信任她。 ”

及時給予肯定也是很重要的， 我們家的“月嫂”很專業， 哪怕只是給寶寶洗澡這樣一個動作， 我都適時地給她讚譽， 幾天的相處後，

“月嫂”一定比我有經驗， 比我見過更多的新生兒， 我應該信任她。

想要月嫂提供更專業的服務， 媽媽應該親自對其進行進行簡單的培訓， 還要對其有充分信任， 給予鼓勵。