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企業回應國家允許部分奶粉“加香”
對於記者的走訪情況以及專家所述的現狀，國內各知名奶粉廠商並不否認。眾多國外奶粉廠商相關負責人均表示，按照衛生部2008年的“21號公告”，“凡適用範圍涵蓋0至6個月嬰幼兒配方食品不得添加任何食用香...
2017-02-23 -
幼兒奶粉企業：熱線要通嬰，知識要懂
一年一度的3•15國際消費者權益日到來之際，不少企業的服務熱線因此越發繁忙。與此同時，也出現了不少消費者投訴無門的狀況。原因就是企業的服務熱線運營狀況不盡如人意，熱線電話無人應答或無法接通，其中也不...
2017-02-28 -
易簡、舒氏、梅麗博士企業官方微博正式上線
（本報訊）做為國內領先的嬰童用品品牌運營商，嘉憬電器旗下三大翹楚品牌易簡、舒氏、梅麗博士的企業官方微博，近日已相繼在“新浪網”正式開通上線。 據悉，易簡的官方微博以“易簡專業嬰童理髮器”為用戶名，...
2017-02-28 -
強大的澳洲邁高企業從現代化物流開始
11月21日，“第二屆邁高奶源見證之旅”的第八天，幸運媽媽團來到了邁高的九大工廠之一的邁高現代化物流中心。在去往邁高現代化物流中心的路上，邁高的工作人員自豪的向媽媽們介紹起了邁高。邁高是澳洲乳製品...
2017-02-28 -
一個成功的企業家說：“我在幼稚園學會了人生最重要的智慧！”
01 最近接觸了一個創業的朋友，他是做家居的，公司成立短短只有一年，但在業界已經算是小有名氣。他是個很謙遜的男人，總是在懊惱自己設計得不夠好，對市場不夠懂，對法律還需要多學習，但我觀察，...
2016-08-05 -
你喜歡聽話的乖小孩，但未來的企業不需要啊
在我的職業生涯中，經常看到2種明顯不一樣的應屆生。一種乖巧聽話，你交待的任務他確實可以做到70分，並且可以持續做到70分甚至慢慢到75分，但成長速度很慢，過程也會讓領導比較掙扎，因為在執行過程他會...
2016-11-11 -
童子軍賣餅乾，長大成為企業家
女兒五歲時，參加了女童子軍（girl scouts）。這個組織在美國孩子中非常流行，但結構很鬆散，不過是幾個父母湊在一起，輪流志願帶孩子而已。 女兒六歲時，童子軍派下差使：推銷餅乾，目的是培養孩...
2006-12-06 -
日本強制企業放假鼓勵員工生子
許多日本人以“工作第一”的觀念為自豪，他們認為正是這種精神將他們帶出了二戰後的困境。絕大多數日本公司的老闆也都把員工加班看作是忠誠的體現。日本人每年擁有18天帶薪假期，但基本上每人只能休掉其中的...
2006-12-06 -
兒童過早讀寫弊病多
許多父母都望子成龍，而英國日前發表的一份研究報告指出，讓孩子在4、5歲前就讀書寫字，對他們日後的成長未必有利。 研究報告指出，兒童一般要在5歲以後，才能夠發揮手指的協調能力，而且男孩在這方面的發...
2006-12-13 -
企業不得拒繳女職工生育保險費
由於生育保險並不是由個人支付，而是由用人單位説明支付的，所以很多企業就不願意幫助女職工購買生育保險，讓很多女性失去了保障。 劉某於2005年10月入職某會計師事務所，每月工資標準為6700元。事...
2017-03-10 -
企業職工生育保險試行辦法
第一條 為了維護企業女職工的合法權益，保障她們生育期間得到必要的經濟補償和醫療保健（保健食品），均衡企業間生育保險費用的負擔，根據有關法律、法規的規定，制定本辦法。 第二條 本辦法適用於城鎮企...
2017-03-12 -
一個企業家的親子教育
這世間沒有無緣無故的成功，一個成功者之所以能成功，一定因為他具備了某些特質，或者擁有豐厚的家庭滋養、具備非凡的膽識、非常的刻苦以及“獨排眾議，雖千萬人吾往矣”的勇氣！ 天倫集團董事長張瀛岑先生...
2017-03-13 -
《企業職工生育保險試行辦法》適用範圍
《企業職工生育保險試行辦法》適用於什麼企業呢？ 由於該辦法出臺日期為1994年，由原勞動部頒發，受當時歷史條件的限制，原勞動部職能範圍是負責城鎮企業職工的社會保險工作，國家機關、事業單位的社會...
2017-03-14 -
母嬰護理加盟 月滿馨加盟誠信企業
母嬰護理加盟選擇月滿馨母嬰護理中心，這是個值得信賴的品牌，這裡有非常全面的品牌，可以從不同方向滿足大家的生活需求，同時這也是一個非常有專業素養的創業好項目，加盟它以後，可以看到更好的發展，也可以收穫...
2017-07-10 -
寶寶不愛喝水 弊病多要重視
寶寶不愛喝水怎麼辦?給寶寶喂水，寶寶總是拼命掙扎，想盡辦法不去喝水。有時候費盡九牛二虎之力，都不一定能讓寶寶喝上一口水，這個現象讓人非常頭疼。在冬季寶寶不愛喝水很容易引起一些健康疾病，下面跟著育兒小...
2016-05-25
