韓國奶爸盛行 帶來怎樣的奶爸商機

時尚奶爸的興起

1.歐美明星仿效與文化影響

源自歐美和日本的育兒男文化如今也影響到了韓國，加上很多媒體報導的明星奶爸也帶來很多正面的效應，好萊塢的明星如 Cam Gigandet、Brad Pitt、Matthew Broderick 以及 Orlando Bloom 等都曾被報導是背著孩子上街的超級奶爸，而且都非常有型時尚。這也自然引來人們的效仿，許多爸爸會主動幫忙家務、照顧孩子、選購育兒用品，同時也會在意自己的外型，畢竟照顧寶寶也是要“帥”！

2.雙薪家庭增加

韓國雙薪家庭逐漸增長，丈夫幫忙照顧孩子、整理家務被認為是理所當然的事，在育兒方面也漸漸有了分工的現象。除此之外，愈來愈多韓國女性屬於高收入族群，而男性的高薪工作機會也逐漸減少，這也使得過去男尊女卑的觀念開始有了改變。

奶爸商機滾滾來

1.旅遊業

奶爸除了在韓國帶來不同的文化現象，也帶來了不少商機，好比有飯店推出爸爸跟孩子的親子系列活動。像是讓媽媽去享受 SPA，爸爸則跟孩子一同去遊玩，種種的活動商品雖然價格頗高，卻有不少年輕爸爸詢問，也讓業者感到很驚訝。

2.出版業

除此之外，也有很多關於爸爸育兒的書籍出版，過往許多跟爸爸育兒相關的書大多是比較廣義的介紹跟教育，現在則是有許多具體方法的解說，這也使得提供跟購買的書籍大量增加。

3.育兒用品業

一般人的印象感覺育兒用品都是媽媽在挑選，實際上韓國有愈來愈多奶爸比妻子更注重育兒用品，像是參與育兒用品的展覽或是育兒購物網消費的男性逐漸增多，過去總是針對媽媽的商品，也開始出售針對男性使用的款式，奶爸商機可說是一天比一天顯著。

韓國奶爸育嬰假

韓國現行法律規定，公共部門和私營部門的男女員工其子女未滿6歲，均有權享受最長一年的育兒假期，期間由就業保險機構每月支付50萬韓元的補貼。在孩子出生前後，男性可申請為期三個月的無薪休假，而女性則可以享受三個月的產假，由雇主和就業保險機構共同支付其全額工資。

這也使得近年來韓國男性不論是公務員或是在企業上班，請育兒假的人數愈來愈多。此外，公共場所的設施對奶爸也更加友善，好比韓國政府近年來開始在男性公共廁所設置尿布台，讓時尚奶爸照顧寶寶更加便利。

育兒男在世界各地興起，照顧寶寶不再只是女性的責任，男性們也開始覺得能夠照顧孩子，又呈現乾乾淨淨的時髦感覺，才是時下的好爸爸！無論如何，在夫妻倆的互助下，看著寶寶平安快樂的成長，才是我們家長真正的期望呀！